photo Agent / Agente de restauration collective

Agent / Agente de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Le Mené, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Contrat de 6 mois à compter du 29 décembre 2025 à Temps non complet (22/35ème) - renouvellement envisageable Missions du poste : - Participer à l'accompagnement des enfants pendant le temps méridien. - Entretenir les locaux communaux - Réalisation d'état des lieux Activités et tâches du poste : Dans le respect des règles d'hygiène de la restauration collective => Participer à l'assistance et à l'accompagnement des enfants pendant le temps méridien : - Participer à l'accueil des enfants : Déshabillage, installation à table et mise en place des bavoirs. - Participer au service des repas et aider les plus jeunes enfants à prendre leur repas => Entretenir les locaux des bâtiments communaux : - Entretenir le restaurant scolaire après le temps méridien si besoin d'un renfort (nettoyage et désinfection des tables et chaises, Aspiration et lavage du sol, vaisselle) - Entretien mairie 2 fois par semaine (sanitaires, poussières, tables, sols ..) - Entretien de la garderie une fois par semaine (poussières, sanitaires, sols ...) - Entretien de la bibliothèque : poussières, sanitaires, sol - Entretien de la salle d'animation si besoin d'un renfort (salle locative) en binôme - Entretien[...]

photo Agent / Agente de propreté de locaux

Agent / Agente de propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Clohars-Carnoët, 29, Finistère, Bretagne

Missions principales : Assurer l'entretien de bâtiments communaux : mairie, salle des fêtes, Longère, Ti Liamm, ADMR et animer la prise de repas au restaurant scolaire Assurer un entretien efficient des locaux communaux -Nettoyer et désinfecter les toilettes ou les sanitaires -Ramasser, remplacer et évacuer les sacs poubelles -Balayer, aspirer, serpiller. -Faire les vitres -Dépoussiérer -Veiller au réapprovisionnement des locaux en papier, serviettes . -Assurer une veille de l'état des locaux -Alerter sur les dysfonctionnements Contrôler l'état de propreté des locaux -Identifier les surfaces à désinfecter -Détecter les anomalies (mauvaise utilisation des locaux) et les signaler Contrôler l'état du matériel et des produits -Veiller au bon fonctionnement du matériel -Vérifier la quantité et la qualité des produits d'entretien -Alerter la hiérarchie des besoins ou dysfonctionnements Animer la prise de repas au restaurant scolaire -Servir les différents plats (entrée, plat, dessert) - Favoriser l'éducation au goût -Aider au repas, si nécessaire (couper la viande.) -Desservir la table Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service public Profil Ergonomie,[...]

photo Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Monthault, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

l'agent technique polyvalent en milieu rural, réalise l'ensemble des activités liées à l'entretien et la valorisation des espaces verts, des équipements publics, et bâtiments communaux: Missions ou activités : L'entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels : - tonte, taille, débroussaillage dans une commune zéro phyto - suivi du fleurissement et arrosage - entretien des sentiers de randonnées L'entretien courant de la voirie communale et des espaces et lieux publics : - entretien courant de la voirie, nettoyage des voies, des trottoirs, des allées - entretien des équipements publics, du cimetière ; L'entretien courant des bâtiments publics : - réalisation de petits travaux de maintenance de premier niveau dans les bâtiments publics - gestion de la location de la salle polyvalente occasionnellement (état des lieux, remise des clés) L'entretien courant du matériel : - entretien du matériel et de l'outillage technique (organisation du rangement, maintenance du matériel) L'assistance auprès des élus sur le domaine technique : - proposition de solutions techniques - gestion des urgences, travaux de mise en sécurité ; Profil recherché : - Titulaire[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Sassenage, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Située aux portes du Vercors, la Ville de Sassenage (12 000 habitants) offre un cadre de vie agréable et naturel, enrichie par la diversité de son patrimoine. Sassenage est un territoire dynamique et attractif qui s'attache à offrir une qualité de services à ses habitants. Pour ce faire, la Ville mise sur les compétences et l'expertise de ses 280 collaborateurs. L'assistante administrative du Département Vie de la Cité et attractivité contribue à la gestion administrative et budgétaire des salles communales. Elle assure également l'accueil, l'orientation et l'information du public au sein du secrétariat de la direction, ainsi que l'organisation administrative des événements de la Ville. L'assistante administrative intervient dans un contexte de gestion multisites d'équipements socioculturels et associatifs, qui accueillent un large éventail d'activités à destination des habitants. Ce poste s'inscrit dans une logique de service public de proximité, avec une forte dimension d'accueil, d'animation, de coordination et de soutien administratif. Missions principales et activités Gérer la réservation des salles communales Effectuer des travaux bureautiques administratifs et[...]

photo Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté d'Agglomération du Puy-en-Velay recherche, pour le Centre Technique du Relais-aglo du Plateau, basé à Craponne-sur-Arzon, un agent polyvalent des services techniques (plombier chauffagiste). Missions principales : - entretien et débroussaillage des itinéraires de randonnées de compétence locale - entretien des espaces verts communautaires et des communes (convention) - entretien de la voirie communautaire et communale : passage de la balayeuse, fauchage... (convention) - déneigement des espaces publics communautaires et communaux (convention) - entretien des équipements sportifs communautaires situés sur le plateau (piscine, skate park...) - entretien des bâtiments communautaires (piscine de craponne, auberge de Connangles, de Chamborne, maison de santé pluriprofessionnelle, gare de Malaguet, Maison France Service ...) - entretien des espaces communautaires économiques situés sur le plateau (ZAE de Craponne, St Georges Lagricol, Sembadel...) - vérification et entretien des vélos électriques en location - suivi de la chaufferie pendant les périodes de congés et les dépannages nécessaires même en dehors des horaires habituels de travail - entretien du petit[...]

photo Responsable maintenance bâtiment

Responsable maintenance bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste basé au sein du service Centre Technique Municipal, à pourvoir en janvier 2026 Rattaché à la direction du Centre Technique Municipal, vous supervisez et coordonnez l'activité des collaborateurs du service Bâtiment. Vous encadrez une équipe de 5 agents permanents spécialisés dans la plomberie, la menuiserie, la peinture ou la maçonnerie avec laquelle vous assurez la maintenance et l'entretien du patrimoine bâti de notre ville. Vos missions principales : - Développement de l'activité : participation à la politique d'investissement du C.T.M. et gestion budgétaire du service, suivi administratif des différents chantiers (DICT, arrêtés, pièces techniques pour les marchés publics, tableaux de bords, .), supervision des plannings d'exécution des travaux en régie et des travaux effectués par des prestataires extérieurs et gestion des équipements ainsi que du parc matériel du service. - Animation d'équipe : encadrement, gestion et optimisation du personnel (plannings d'exécution des travaux, temps de travail, mise en valeur qualitative du service. - Suivi budgétaire : suivi des dépenses budgétaires du service (contrôle des factures, suivi du déroulement budgétaire), participation[...]

photo Policier municipal / Policière municipale

Policier municipal / Policière municipale

Emploi Administrations - Institutions

Montereau-Fault-Yonne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

La ville de Montereau-Fault-Yonne (22 040 habitants) en plein développement économique, est située à proximité de Paris, Fontainebleau et Sens. Pionnière en matière de restructuration urbaine, la ville s'est investie dans la rénovation du quartier dit de la ville-haute (Surville) tout en préservant un centre historique dynamique. Dotée de nombreux services publics, 8 groupes scolaires réhabilités et activités périscolaires, des équipements sportifs et culturels de qualité notamment un grand théâtre « Majestic » de 700 et 1300 places, des dispositifs innovants tels que la Digitale Académie (tiers lieu d'enseignement supérieur), un tissu associatif développé, elle offre un cadre de vie agréable (parcs et activités de plein air). La ville de Montereau-Fault-Yonne propose également une offre de santé de qualité sur son territoire avec deux pôles médicaux pluridisciplinaires. La ville de Montereau-Fault-Yonne recrute, par voie de mutation, un policier municipal (h/f) pour sa brigade de nuit. Description du poste : Placé(e) sous l'autorité du Responsable de la Police Municipale et au sein d'un service de 20 policiers municipaux (6 agents en nuit et 14 agents en jour) dont[...]

photo Agent / Agente d'entretien des collectivités

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

Sèvremont, 85, Vendée, Pays de la Loire

La collectivité de SEVREMONT recherche un(e) agent d'entretien pour les bâtiments communaux Missions - Assurer le nettoyage et l'entretien courant des locaux communaux en respectant le planning de travail, - Réaliser des états des lieux en lien avec les associations et les particuliers - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition, - Contrôler les approvisionnements en matériel et produits, - Rendre compte à votre responsable de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie - Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité. Profil recherché - Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage, - Respect des règles d'hygiène et de sécurité, - Autonomie, - Rapidité et qualité du travail effectué Durée hebdomadaire de travail : 8h45 annualisées, temps de travail évolutif

photo Comédie burlesque -

Comédie burlesque - "L'inauguration de la salle des fêtes"

Manifestation culturelle, Spectacle comique, Théâtre

Tonneins 47400

Le 06/02/2026

Compagnie Caméléon Production Écrit et mis en scène par Vincent Dubois et Jean-Christian Fraiscinet (Les Bodin's) Vincent Dubois et Jean-Christian Fraiscinet ont lâché cette fois leurs personnages mythiques de la mère et du fils Bodin pour nous concocter une inauguration de derrière les fagots... Dans une bourgade du fin fond de la France, on attend le sous-préfet pour inaugurer la toute nouvelle salle communale Avec ou sans lui, la fête aura bien lieu, non sans surprises. Une inauguration catastrophique et burlesque où rien ne se passe comme le maire et ses sbires l’avaient prévu… Une comédie burlesque et communale. - Tout public. - Programme détaillé à télécharger !

photo ATLAS DE LA BIODIVERSITÉ COMMUNALE - CONFÉRENCE LA GESTION DIFFÉRENCIÉE OU COMMENT PRÉSERVER CADRE DE VIE ET BIODIVERSITÉ?

ATLAS DE LA BIODIVERSITÉ COMMUNALE - CONFÉRENCE LA GESTION DIFFÉRENCIÉE OU COMMENT PRÉSERVER CADRE DE VIE ET BIODIVERSITÉ?

Conférence - Débat, Vie locale

Thuir 66300

Le 13/02/2026

ATLAS DE LA BIODIVERSITÉ COMMUNALE Cycle de conférences : La gestion différenciée ou comment préserver cadre de vie et biodiversité? Par Sébastien Duplouy, service 'espaces verts' de la Mairie de Thuir et Florian Martel, chargé de mission espaces vég...

photo Comédie burlesque -

Comédie burlesque - "L'inauguration de la salle des fêtes"

Spectacle comique, Fête

Tonneins 47400

Le 06/02/2026

Compagnie Caméléon Production Écrit et mis en scène par Vincent Dubois et Jean-Christian Fraiscinet (Les Bodin's) Vincent Dubois et Jean-Christian Fraiscinet ont lâché cette fois leurs personnages mythiques de la mère et du fils Bodin pour nous concocter une inauguration de derrière les fagots... Dans une bourgade du fin fond de la France, on attend le sous-préfet pour inaugurer la toute nouvelle salle communale Avec ou sans lui, la fête aura bien lieu, non sans surprises. Une inauguration catastrophique et burlesque où rien ne se passe comme le maire et ses sbires l’avaient prévu… Une comédie burlesque et communale. - Tout public. - Programme détaillé à télécharger !

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Responsable Voirie et Espaces Verts assure la gestion, la coordination et le suivi des travaux liés à la voirie communale, aux espaces verts et aux opérations de déneigement. Sous l'autorité du Responsable du Pôle Technique Municipal, il veille à la sécurité, à la propreté et à la qualité du cadre de vie sur l'ensemble du territoire communal, dans un contexte de montagne soumis à de fortes contraintes climatiques. Missions du poste et activités principales : 1. Gestion et entretien de la voirie - Planifier, organiser et superviser l'entretien courant et les travaux sur la voirie communale (chaussées, trottoirs, signalisation, fossés, ouvrages d'art légers). - Assurer le suivi des prestataires et des chantiers réalisés en régie ou par des entreprises. - Établir les programmes annuels d'entretien et de réfection de la voirie. 2. Gestion du déneigement et des interventions hivernales, en lien avec le Responsable du Pôle Centre Technique Municipal - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du plan communal de déneigement (parcours, priorités, moyens humains et matériels) - Organiser et encadrer les équipes lors des épisodes neigeux (astreintes, coordination, sécurité). -[...]

photo Exposition : 1521, la tradition de l'arbre de Noël

Exposition : 1521, la tradition de l'arbre de Noël

Fête

Sélestat 67600

Du 22/11/2025 au 31/12/2025

"Item 4 schillings den förstern die meygen an sanct thomas tag zu hieten". La ville de Sélestat conserve précieusement aux Archives municipales un registre de comptes où il est fait état qu'en date du 21 décembre 1521, un paiement de 4 schillings a été versé aux gardes forestiers pour surveiller la fôret communale le jour de la Saint Thomas, journée où l'on coupait traditionnellement les sapins.  Cette exposition présente le livre de comptes de 1521 ainsi que deux autres ouvrages de 1551 et 1600 qui font mention de la tradition de l'arbre de Noël. Des sapins créatifs y seront également présentés. A découvrir aussi : L'arbre de Noël à Sélestat. Exposition de photographies, de 1930 à 1975, où l'on découvre des familles sélestadiennes posant dans leur foyer à côté du sapin, et surtout des enfants déballant leurs cadeaux sous le sapin. Des extraits de témoignages accompagent ces illustrations. Ouverte de 10h à 12h30 et de 13h30 à 16h les 24 et 31/12. Fermée les 25 & 26/12.

photo Exposition : 1521, la tradition de l'arbre de Noël

Exposition : 1521, la tradition de l'arbre de Noël

Selestat 67600

Du 22/11/2025 au 31/12/2025

"Item 4 schillings den förstern die meygen an sanct thomas tag zu hieten". La ville de Sélestat conserve précieusement aux Archives municipales un registre de comptes où il est fait état qu'en date du 21 décembre 1521, un paiement de 4 schillings a été versé aux gardes forestiers pour surveiller la fôret communale le jour de la Saint Thomas, journée où l'on coupait traditionnellement les sapins.  Cette exposition présente le livre de comptes de 1521 ainsi que deux autres ouvrages de 1551 et 1600 qui font mention de la tradition de l'arbre de Noël. Des sapins créatifs y seront également présentés. A découvrir aussi : L'arbre de Noël à Sélestat. Exposition de photographies, de 1930 à 1975, où l'on découvre des familles sélestadiennes posant dans leur foyer à côté du sapin, et surtout des enfants déballant leurs cadeaux sous le sapin. Des extraits de témoignages accompagent ces illustrations. Ouverte de 10h à 12h30 et de 13h30 à 16h les 24 et 31/12. Fermée[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Communal d'Action Sociale de Montbéliard (Doubs), recherche pour son secteur Petite Enfance (4 structures multi-accueil, un Relais Petite Enfance, un Lieu d'Accueil Parents-Enfants), un directeur du multi-accueil la Pomme Verte - Petits Mousses. Principales missions : - Élaborer, concevoir et mettre en œuvre le projet d'établissement en équipe de direction - Elaborer et porter le projet pédagogique de la structure en équipe - Accueillir et coordonner la relation aux familles et autres partenaires entourant l'enfant - Gérer la structure (gestion financière, gestion des locaux.) et veiller au respect du règlement de fonctionnement, des règles d'hygiène et de sécurité.. - Accompagner les équipes en développant une culture de la bientraitance et en s'assurant du bien-être physique et psychique des enfants accueillis. - S'inscrire dans une dynamique de service. Profil : Titulaire d'un diplôme d'état de puéricultrice, d'éducateur de jeunes enfants et d'une expérience d'au moins 3 ans dans des fonctions de directeur, directeur adjoint d'EAJE, vous disposez de bonnes connaissances en matière d'environnement de la petite enfance dans le domaine de la santé et du social.[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi

Chambon-Feugerolles, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Communal d'Action Sociale du Chambon-Feugerolles (12 386 habitants - 70 agents) recrute par voie statutaire ou contractuelle un(e) agent(e) d'accompagnement des enfants pour la crèche Les Picoti (35 enfants) TEMPS NON COMPLET (28/35e) Missions : Rattaché(e) au Pôle Solidarité Action Sociale, sous l'autorité de la responsable de la crèche Les Picoti, l'agent aura, en polyvalence avec les personnes du service, la charge de : - l'accueil des enfants, des parents et substituts parentaux - l'aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - l'accompagnement des enfants dans le développement affectif et émotionnel et dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité - la création et la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - l'élaboration et la mise en œuvre des projets d'activités - le repérage et le signalement de toute forme de maltraitance - la mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène dans les espaces de vie Profil recherché : - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture ou CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance - Maîtrise des techniques d'éveil de l'enfant - Capacité à travailler en équipe et à rendre compte de son[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Yvetot, 76, Seine-Maritime, Normandie

Dans ce cadre vous pouvez être amené à mettre en place des actions d'information/conseil, d'évaluation des besoins, d'information et d'orientation vers d'autres professionnels. Pour ce faire, vous serez notamment en charge de : Soutenir l'élaboration du projet de vie Orienter la personne et sa famille vers le bon interlocuteur : un rôle d'interface entre les ressources spécialisées et les ressources de proximité selon le principe de subsidiarité. Évaluer la situation sanitaire, sociale et environnementale des personnes et de leurs aidants en considérant les services offerts, réaliser une évaluation multidimensionnelle en tenant compte des valeurs et aspirations de la personne et sa famille Mettre en œuvre les compétences administratives et réglementaires nécessaires pour autoriser un plein accès aux droits de la personne. Conseiller et appuyer la personne concernée, sa famille et les professionnels pour l'élaboration d'une stratégie d'intervention globale. Appréhender les enjeux éthiques en lien avec l'accès aux droits, les soins et les services à la personne. Mobiliser l'ensemble des acteurs, y compris vos collègues, autour des situations Contribuer[...]

photo Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Emploi

Herbiers, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le CCAS de la Ville des HERBIERS (16 600 habitants) - Vendée La Ville des HERBIERS est une collectivité dynamique qui compte 285 agents au service de la population. Fort de ses 3 résidences et de sa cuisine centrale, le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville des Herbiers compte également 180 agents et recrute 1 ASSISTANT DE SOINS EN GERONTOLOGIE/ AES /AS DE JOUR (H/F) à temps non complet 60% au sein de l'accueil de jour à l'EHPAD Les Genêts en Fleurs. Cadre d'emplois des aides-soignants ou auxiliaires de soins (ou agent social pour les AES) Missions : Dans le cadre de la démarche HUMANITUDE instaurée au sein de la Résidence Fontaine du Jeu, sous l'autorité de la Directrice des Genêts en Fleurs et la responsabilité de l'IDE référente, vous aurez comme missions : - Accompagner les personnes accueillies atteintes d'une maladie neurodégénérative ou d'une maladie apparentée, dans la réalisation des actes de la vie courante, dans le respect de leur bien-être, selon leurs capacités et leur état de santé - Aider à la prise de médicament, évaluer et prendre en charge la douleur sous l'autorité de l'infirmière référente - Réaliser des activités et des ateliers permettant[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

RESPONSABILITÉS : Du cadre d'emploi des Adjoints Administratifs (catégorie C) - à temps complet Rémunération statutaire + régime indemnitaire (groupe de fonction RIFSEEP : C2). Au sein du Centre Communal d'Action Sociale, votre mission principale sera d'assurer l'accueil, le suivi et l'accompagnement social du public en difficulté. En cela, vous devrez : • Assurer les missions de service social : accueil, écoute, information, orientation, accès aux droits des personnes se présentant au service, analyse des situations, évaluation et traitement des demandes. • Aider toute personne à accéder à ses droits, à constituer ou à suivre ses dossiers administratifs et les accompagner dans les démarches administratives. • Assurer le suivi et l'accompagnement social des personnes en difficulté. • Assurer le suivi administratif induit par les différents dispositifs : instruction des dossiers d'aide sociale légale et facultative pratiquées sur la commune, élaborer des rapports. • Lancer les demandes d'aides financières et autres selon la situation : Fonds Social du Logement, Complémentaire Santé Solidaire... • Instruire après évaluation sociale spécifique les demandes d'aides[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Qui sommes-nous ? Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de Montpellier est un établissement public dont la vocation est d'accueillir, d'informer, d'accompagner et d'orienter les personnes fragiles ou en difficulté. Quel poste proposons-nous ? Sous la responsabilité de la Cheffe du Service Inclusion Sociale et Professionnelle du CCAS de Montpellier, vous assurerez la coordination des parcours des Personnes Privées Durablement d'Emploi (PPDE) du quartier Hauts de Massane à Montpellier. En tant que CIP en charge des parcours Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée (TZCLD), vous jouerez un rôle clé dans une démarche innovante et partenariale visant à éradiquer le chômage de longue durée à l'échelle locale. Vos missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire du CCAS et en lien avec la chefferie de projet de la Métropole qui pilote le projet TZCLD, vous serez l'interlocuteur privilégié pour soutenir les volontaires dans leur parcours d'insertion professionnelle, en partenariat étroit avec les acteurs institutionnels et associatifs locaux. À ce titre, vous aurez à charge : Le suivi des parcours individuels : vous serez en charge de l'accueil, de l'accompagnement[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Yvetot, 76, Seine-Maritime, Normandie

Qui sommes-nous ? Le CCAS d'Yvetot compte plus de 400 effectifs, relevant soit de la fonction publique hospitalière, soit de la fonction publique territoriale. Il intervient dans 4 grands domaines : Handicap, Petite Enfance, Séniors et Social. Établissement atypique, le périmètre d'intervention du CCAS d'YVETOT est à la fois communal, intercommunal, départemental et inter-régional. Rattaché au CCAS d'Yvetot, L'Espace Leo Kanner accueille 24 enfants et adolescents présentant un autisme sévère âgés de 6 à 20 ans dont 9 bénéficient d'une prise en charge en internat de semaine. L'établissement vise à favoriser l'inclusion et l'autonomie des enfants en proposant des prises en charge individualisées et adaptées à leurs besoins spécifiques à l'aide de méthodologies comportementales. Ce que nous vous proposons : Placé sous l'autorité de la responsable de l'Espace Léo Kanner, vous rejoignez une équipe psychoéducative dynamique et impliquée composée de 24 professionnels. Au sein de celle-ci, vous intervenez afin d'assurer la continuité de l'accompagnement des personnes accompagnées. Pour ce faire, vous : - Intervenez selon les besoins, sur les 3 pôles (enfants, adolescents,[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de la Responsable du Pôle Social, Le travailleur social du CCAS intervient dans le cadre de l'action sociale de proximité. Elle exerce une mission d'écoute, d'évaluation, d'accompagnement et de médiation auprès des personnes, des familles et des enfants rencontrant des difficultés sociales, économiques ou éducatives. Elle partage son activité entre le service social du CCAS, l'accompagnement des agents de la collectivité et le Programme de réussite éducative pour le suivi des enfants et familles repérés dans le cadre du dispositif I. Service Social et Accompagnement des agents - Accueillir, informer et orienter les personnes en difficulté - Evaluer la situation sociale, économique et familiale des bénéficiaires - Elaborer avec la personne un plan d'aide individualisé - Accompagner dans les démarches administratives (droits sociaux, logement, santé, emploi, surendettement.) - Participer à la mise en œuvre des dispositifs d'aide sociale légale et facultative - Rédiger les rapports sociaux, bilans et évaluations nécessaires aux partenaires et commissions - Travailler en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs (Département, CAF, bailleurs,[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Castanet-Tolosan, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre Communal d'Action Sociale de Toulouse est un établissement public qui gère 44 structures à destination des personnes âgées, handicapées, de la petite enfance et intervient dans le secteur de la lutte contre les exclusions. Sa vocation est d'apporter du soutien aux personnes fragiles ou en difficulté. La Maison d'Enfants à Caractère Social du RAMEL, établissement du CCAS de Toulouse, accueille des enfants âgés de 3 à 18 ans confiés aux services de l'Aide sociale à l'enfance. Elle comprend plusieurs dispositifs : un internat de 27 enfants, un service extérieur d'accueil en petit collectif sur une villa de 6 places, un service d'appartements extérieurs de 25 places, ainsi qu'un service de placement à domicile de 18 places. Ces dispositifs sont placés sous l'autorité de trois chefs de services sociaux-éducatifs et d'une direction d'établissement. En tant qu'éducateur spécialisé (H/F) ou moniteur éducateur (H/F), intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire, et sous l'autorité de l'équipe de direction, vous serez chargé(e) de l'accompagnement au quotidien, d'enfants et d'adolescents placés dans le cadre d'une mission de protection de l'enfance, administrative[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Communal d'Action Sociale de Montbéliard recherche pour son secteur Petite Enfance (4 structures petite enfance, un lieu d'accueil parents-enfants, un relais d'assistantes maternelles), un éducateur H/F de jeunes enfants à temps complet. Principales missions : - Assurer le suivi et l'encadrement quotidien d'un groupe d'enfants ; - Impulser et superviser la mise en œuvre des projets pédagogiques et coordonner les projets d'activité qui en découlent en collaboration avec les autres éducatrices ; - Veiller auprès des membres de l'équipe à l'application du règlement intérieur et des protocoles ; - Assurer par délégation certaines tâches administratives liées au fonctionnement de la structure. Profil : Titulaire du diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants, vous disposez de qualités relationnelles, du sens des responsabilités. Vous êtes dynamique et vous aimez le travail en équipe. Vous disposez de compétences en matière d'accompagnement de l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. Des compétences en animation d'activités manuelles, artistiques et d'éveil seront très appréciées. - Recrutement en CDD[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Communal d'Action Sociale de Montbéliard recherche pour son service de Soins Infirmiers à Domicile (69 places dont 7 places pour personnes handicapées, une équipe spécialisée Alzheimer), un(e) aide-soignant(e). Principales missions : - Réaliser, à domicile, des soins d'hygiène et de confort au profit des personnes âgées ou handicapées ; - Accompagner les personnes âgées dans les actes de la vie quotidienne pour permettre leur maintien à domicile. Profil : Vous êtes titulaire, impérativement, du diplôme d'état d'aide- soignant et du permis B. Une approche des soins en accord avec la philosophie de l'humanitude serait appréciée. Votre empathie, votre discrétion, votre sens de l'autonomie constitueront des atouts appréciés. - Recrutement statutaire, grade d'aide-soignante de classe normale. - Poste à temps non complet : 29H00 hebdomadaires - Rémunération statutaire, régime indemnitaire et prime annuelle. - Travail les week-ends et jours fériés. Veuillez adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 26/12/2025 sous la référence RH/aide-soignant.

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Yvetot, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vous souhaitez vous inscrire dans l'évolution des projets du secteur enfant du Pôle Handicap, et en particulier au sein de l'Espace Léo Kanner, structure spécialisée dans l'autisme sévère, et de l'Unité d'Enseignement Maternelle Autisme (UEMA), vous disposez donc d'une expertise dans l'autisme, vous déployez un management agile à destination des équipes dont vous avez la responsabilité, vous maitrisez la démarche projet et la conduite du changement. Venez nous rejoindre pour accompagner nos équipes pluriprofessionnelles à mettre en œuvre les politiques publiques et développer notre offre de service sur le territoire. Vous conduirez ainsi les différents axes du projet d'établissement. Rattaché au CCAS d'Yvetot, le secteur enfant se compose d'un : - IME généraliste de 80 places (IMp et Impro), - SESSAD de 21 places - Espace Léo Kanner dédié aux personnes présentant un autisme sévère, lui-même composé de trois services : o Pôle enfant (12 places) o Pôle Adolescents (12 places) o Pôle Internat de semaine (8 places) - UEMA de 7 places. Ce que nous vous proposons : Placé sous l'autorité du Directeur du Secteur Enfant, vous assurez la responsabilité du Pôle enfant de L'Espace[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Yvetot, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vous aurez pour missions : -Soutenir l'élaboration du projet de vie -Orienter la personne et sa famille vers le bon interlocuteur : un rôle d'interface entre les ressources spécialisées et les ressources de proximité selon le principe de subsidiarité. -Évaluer la situation sanitaire, sociale et environnementale des personnes et de leurs aidants en considérant les services offerts, réaliser une évaluation multidimensionnelle en tenant compte des valeurs et aspirations de la personne et sa famille -Mettre en œuvre les compétences administratives et réglementaires nécessaires pour autoriser un plein accès aux droits de la personne. -Conseiller et appuyer la personne concernée, sa famille et les professionnels pour l'élaboration d'une stratégie d'intervention globale. -Appréhender les enjeux éthiques en lien avec l'accès aux droits, les soins et les services à la personne. -Mobiliser l'ensemble des acteurs, y compris vos collègues, autour des situations -Contribuer à la démarche globale de concertation partenariale en assurant la concertation clinique. -Promouvoir l'interdisciplinarité et les partenariats entre les acteurs en favorisant la communication et[...]

photo Agent recenseur / Agente recenseuse

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Période de travail : du 5 janvier au 22 février 2026 - du 5 janvier au 14 janvier : 2 séances de formation obligatoires et, entre ces séances, le repérage des adresses à recenser. - du 15 janvier au 14 février : enquête auprès des habitants - du 15 février au 22 février : restitution des documents Missions principales : Sous l'autorité du coordonnateur communal, l'agent recenseur se voit confier un secteur de la commune à recenser et devra réaliser les tâches suivantes : - se former aux concepts et aux règles du recensement, - effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses de la commune et les faire valider par le coordonnateur, - déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet, - suivre l'avancement de la collecte et notamment les réponses par internet, - pour les réponses papier, récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis, - relancer, avec l'aide du coordonnateur communal, les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les détails impartis, - rendre compte de l'avancement de son travail au moins une fois par semaine, - restituer[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

-, 3, Allier, Auvergne-Rhône-Alpes

Référence CSP: O003251/023000270 Sous la directive des élus, la/le secrétaire général de mairie met en oeuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains, il (ou elle) aura la gestion de l'agence postale communale 1 - Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme, l'aide sociale. 2 - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire. 3 - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget. 4 - Suivre les marchés publics et les subventions. 5 - Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes. 6 - Gérer le personnel (gestion des temps, paie). 8 - Gérer le patrimoine communal et suivre les travaux. 9 - Gérer les services communaux existants (salle, cantine,...). 10 - Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires.

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Référence CSP: O052251/103001109 * Gestion au quotidien de l'Agence Postale Communale (gestion du courrier, opérations financières...) * Accueillir, renseigner, orienter le public, sur place ou par téléphone * Réception, classement et expédition du courrier * Grande polyvalence avec des connaissances de base dans de nombreux domaines * Divers travaux de bureautique Gérer le fonctionnement d'une agence postale communale Assurer l'accueil physique et téléphonique, renseigner le public sur leurs demandes, éventuellement les orienter vers les services compétents, Disposer de connaissances de base indispensables dans les domaines tels, état civil, recensement militaire, élections, urbanisme, secteur scolaire... Recevoir les demandes de documents administratifs, suivant les compétences communales en vigueur, Réaliser les travaux de bureautique nécessaires au fonctionnement de la collectivité, en lien avec le Secrétariat Général et les Elus Intégrer dans les pratiques les nouvelles technologies Comptabilité - opérations de base mandats/titres en comptabilité

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 3, Allier, Auvergne-Rhône-Alpes

Référence CSP: O003251/106000349 Fonction : Secrétaire de mairie Affectation/Service : Service administratif Catégorie : C Cadre d'emploi : Adjoint Administratif Territorial Temps de travail : 35 heures hebdomadaires MISSIONS GENERALES DU POSTE : - Assister le Maire dans ses fonctions et veiller à l'exécution des décisions municipales, - Assurer le secrétariat et la comptabilité d'une petite commune rurale, - Accueillir et répondre aux demandes du public, - Assurer l'Agence Postale Communale. Activités et tâches relatives au poste : - Enregistrement du courrier Départ/Arrivée et correspondance du Maire. - Rédaction des arrêtés de police et autorisations de voirie. - Gestion du personnel communal (suivi de carrières, congés, organisation des remplacements, paye, hygiène et sécurité...). - Enregistrement, délivrance et réception d'actes d'état-civil. - Préparation des réunions du Conseil Municipal. - Rédaction des procès-verbaux et délibérations. - Exécution des décisions, demandes de subventions, marchés de travaux, emprunts ... - Participation à diverses commissions municipales. - Rapport annuel d'activité du service d'assainissement. - Elaboration des budgets[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

-, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre d'un remplacement, poste d'AGENT DE MAINTENANCE DES BATIMENTS (H/F) à pourvoir en CDD au sein de la collectivité de Rives-du-Couesnon au 1er décembre 2025 : ACTIVITES PRINCIPALES (sous la responsabilité du Responsable des Services Techniques) : *Effectuer des tâches relatives aux bâtiments communaux - Réaliser des travaux courants de réparation et d'entretien intérieurs et extérieurs au sein des bâtiments communaux, des équipements communaux (portail, barrière, serrures) - Réaliser des petits travaux d'aménagement intérieur, de menuiserie, de peinture, de petite maçonnerie, etc . - Identifier et signaler des dysfonctionnements dans un bâtiment - Tenir à jour des registres d'intervention - Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers et artisans - Rangement de salles *Assurer l'entretien de la voirie : - Participer au suivi réglementaire et à la maintenance de la signalisation verticale et horizontale - Repérer et signaler les dégradations de la voirie et proposer des interventions prioritaires - Effectuer des opérations de petit terrassement et de déblaiement, réaliser une tranchée, curer un fossé, réaliser des murs de soutènement - Poser,[...]

photo Agent / Agente technique (espaces verts)

Agent / Agente technique (espaces verts)

Emploi Administrations - Institutions

-, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Située au cœur d'un territoire rural dynamique, la Commune Nouvelle de Piré-Chancé, forte de ses 3 200 habitants, bénéficie d'un environnement de vie préservé, d'un cadre paysager de qualité. Soucieuse d'offrir à ses habitants un espace public accueillant, moderne et durable, la commune s'engage dans plusieurs projets de valorisation de ses espaces verts, de renforcement de la qualité de la voirie et d'embellissement général du cadre de vie. Placé sous l'autorité du Maire, de la Directrice des Services Techniques et du chef d'équipe espaces verts. Voirie, au sein d'une équipe de 3 agents, vous assurez l'entretien quotidien et saisonnier des espaces verts et des voies communales MISSIONS L'entretien des espaces verts : - Tonte, débroussaillage, désherbage manuel et mécanique des massifs, pelouses et espaces publics. - Taille et entretien des arbustes, haies et arbres de petite taille. - Arrosage, plantations saisonnières, paillage et suivi sanitaire des végétaux. - Entretien des aires de jeux, terrains de sport et espaces de détente. - Participation au fleurissement communal dans le cadre de la démarche « Ville et Villages Fleuris » L'entretien du domaine public routier[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Référence CSP: O036251/121000203 L'agent recenseur est chargé de réaliser la collecte des informations auprès des habitants dans le cadre du recensement de la population organisé par l'INSEE. Découpée en 16 districts, la Ville de Déols recrute 16 agents recenseurs, qui auront chacun la charge de la collecte d'un district. Encadré par le coordonnateur communal de la Ville de Déols, il sera suivi tout au long de sa mission. Ses missions consistent à : o Se former aux concepts et aux règles du recensement. o Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses d'habitation à recenser sur son secteur et les faire valider par son coordonnateur, o Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet, o Suivre l'avancement de la collecte et notamment les réponses par internet, o Pour les réponses papier, récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis et effectuer les contrôles demandés, o Relancer, avec l'aide du coordonnateur communal, les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les détails impartis, o Rencontrer le coordonnateur communal régulièrement, o[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Référence CSP: O043251/110000865 La Commune de Beauzac recrute un agent d'accueil pour sa Maison France Services/Agence Postale Communale, structure dynamique crée en 2021 au sein de locaux neufs. Cette personne sera chargée de l'accueil du service, de la gestion de l'agence postale communale et de l'accompagnement ponctuel, si besoin, des usagers dans leurs démarches. Il (elle) intégrera une équipe de 3 personnes dynamiques et investies dans leur mission de service public de proximité. Activités principales : 1/ Assurer l'accueil des usagers au sein de la structure de la Maison France Services : * Accueil physique et téléphonique du public * Gestion du courrier et des mails (traitement et classement) * Orientation des usagers vers les conseillères France Services pour un accompagnement individualisé dans leurs démarches * Gestion du point informatique en libre-accès * Développement des connaissances de l'environnement institutionnel, local et veille active sur l'évolution des dispositifs des partenaires institutionnels 2/ Gestion de l'Agence Postale Communale : * Gestion des missions relative aux envois et reçus postaux (courriers, colis, recommandés.) * Vente[...]

photo Forum des métiers de la défense et de la sécurité

Forum des métiers de la défense et de la sécurité

Science et technique, Conférence - Débat

Istres 13800

Le 28/01/2026

Des démonstrations ont lieu tout au long de la journée ainsi que des expositions de matériel, véhicules, armements... Ci-dessous, la liste des partenaires présents à ce forum : Base Aérienne 125 d’Istres 25e Régiment du Génie de l’Air Police Nationale Gendarmerie d’Istres Gendarmerie Nationale de Marseille Police Municipale Sapeurs-Pompiers d’Istres CIRFA Terre, Air et Marine Administration Pénitentiaire Comité Communal Feux de Forêt de la ville d’Istres SNEMM (Société Nationale d’Entraide de la Médaille Militaire) Base aérienne 701 – École de l’Air et de l’Espace La douane La légion étrangère DGA Direction Générale de l’Armement SMV - Service Militaire Volontaire Lycée Henry Leroy Lycée Pierre Latécoère Pôle Formation UIMM SUD Greta CFA Provence Formation Érudis Les points forts de l'événement : Rencontres avec des professionnels de la défense, de la sécurité civile, de la cybersécurité, des forces armées et des services de secours. Ateliers pratiques et démonstrations pour mieux comprendre les compétences requises et le quotidien de ces professionnels. [...]

photo Exposition photos :

Exposition photos : "Texture"

Photographie - Vidéo, Exposition, Vie locale

Lamballe 22400

Du 03/10/2024 au 09/01/2026

Réalisée par le Comptoir des Arts Le Comptoir des Arts présente sa 31ème "Moisson d'images". 22 expositions photographiques présentées dans 9 lieux de la ville de Lamballe dont 6 en extérieur ainsi qu'à la médiathèque de Plestan, la médiathèque de Plénée-Jugon, la médiathèque de Landéhen, le jardin communale de Landéhen, la carrosserie Labbé de Plestan et l'hôtel Océan de Dinan.

photo Exposition photos :

Exposition photos : "Traces"

Photographie - Vidéo, Exposition, Vie locale

Plestan 22640

Du 03/10/2025 au 09/01/2026

Réalisée par le Comptoir des Arts. Le Comptoir des Arts présente sa 31ème "Moisson d'images". 22 expositions photographiques présentées dans 9 lieux de la ville de Lamballe dont 6 en extérieur ainsi qu'à la médiathèque de Plestan, la médiathèque de Plénée-Jugon, la médiathèque de Landéhen, le jardin communale de Landéhen, la carrosserie Labbé de Plestan et l'hôtel Océan de Dinan.

photo Technicien / Technicienne de maintenance énergie

Technicien / Technicienne de maintenance énergie

Emploi Equipement industriel

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

DESCRIPTIF DU POSTE : Dans le cadre de son développement, Dalkia Centre-Est recrute un.e Technicien.ne de Maintenance CVC pour son centre Loire Auvergne. Prêt.e à rejoindre l'équipe de Loic ? Vous aurez comme objectif d'assurer la maintenance préventive et corrective d'installations CVC. Vous interviendrez dans un environnement stimulant : des sites tertiaires (lycées, bâtiments communaux). Alors, professionnel.le du CVC, et si on se projetait sur vos missions ? Réaliser les interventions de maintenance courante des installations de climatisation, de ventilation et de chauffage ; Réaliser les interventions de dépannage (assurer la maintenance palliative et prendre les mesures conservatoires.) ; Veiller à l'optimisation des installations ; Intervenir au sein du pôle d'astreinte après intégration. Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles. PROFIL : Ce que l'on attend de vous : Vous avez une formation technique en énergie ou électrotechnique. Ce qui compte surtout, c'est votre expérience dans la maintenance énergétique ! Vous avez des compétences en maintenance d'équipements thermiques, en électricité,[...]

Ressources supplémentaires